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企業文化/ corporate culture
協同工作是手段,務實是作風紀律,吃苦耐勞是理念,匠心是最終目標。

協作

協作是平等,沒有高低之分,只有分工不同,認同平等;
協作是信任,真誠互相信任,不懷疑不抱怨,建立信任;
協作是欣賞,尋找對方優長,光大對方優長,彼此欣賞;
協作(zuo)是配合,只(zhi)有(you)主動補臺,才有(you)相互(hu)配合,避免缺位。

嚴謹

嚴守規章流程,不搞隨意變通;
堅持精益求精,做到有錯必糾;
倡導賞罰分明,獎懲培育習慣。

勤奮

積極思考,思想上勤,用心謀劃工作;
努力做事,行動上勤,追求結果導向;
富于變革,創新上勤,堅持挑戰自我。

卓越

卓越是目標,我們追求卓越,拒絕平庸;
卓越是標準,我們(men)卓越而行,超(chao)越自我。


主導價值量觀:信用盡職,光照往上,特色化包裹,協同合作實干友善盡職盡職:堅持對世界 、子公司與角色的忠于與盡心盡心竭力。友善與盡職盡職互為因果。強光朝上:提倡強光心理壓力,追求理想文民禮貌用語,展覽"警稅、細致嚴謹、吃苦耐勞、菁英"的精神。革新包含:革新是建設一百年安控的根本點,包含是試行革新的基本性確定。協調求真有擔當:協調是的單位存活成長 的的基礎,求真有擔當是的單位存活成長 的辦法。


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